SERTIFIKASI MANAJEMEN SDM

ACARA

05 – 06 Oktober 2015 | Rp. 6.000.000 di Hotel Sofyan, Jakarta
12 – 13 Oktober 2015 | Rp. 6.000.000 di Hotel Sofyan, Jakarta
19 – 20 Oktober 2015 | Rp. 6.000.000 di Hotel Sofyan, Jakarta
26 – 27 Oktober 2015 | Rp. 6.000.000 di Hotel Sofyan, Jakarta
Jadwal Training 2015 Selanjutnya …

Gambaran Program SERTIFIKASI MANAJEMEN SDM

Program ini merupakan sebuah program sertifikasi Manajemen Sumber Daya Manusia Modern yang berfokus pada 3 (tiga) hal, yaitu:

1. HR Strategic  Function
2. Efficient  HR  Management
3. Effective  HR Management

Perubahan-perubahan  di dunia HR di bentuk menjadi modul-modul yang  aplikatif dan tidak sia-sia.

Program  Sertifikasi Manajemen Sumber Daya Manusia ditujukan untuk  diimplementasikan dan mendapatkan hasil yang nyata di dalam organisasi Anda.

Program ini telah dilaksanakan lebih dari 40 perusahaan Multinasional dan Nasional serta  telah diajarkan secara lintas Negara di Singapore, Malaysia, dan Philipina.

Mari bersama sama membangun dunia kerja yang efisien, efektif dan sebagai wadah mengembangkan potensi actual.

Outline & Content SERTIFIKASI MANAJEMEN SDM

I. GENERAL

1. Peran dan Fungsi Sumber Daya Manusia dalam Organisasi
2.  Competency Based Human Resource Management
3. Talent Management
4. Assessment I

II. STRATEGIC FUNCTION:

1. Recruitment & Selection Phase (Talent Base and Competency Base)

• Pengenalan Macam-macam teknik Interview dan Job Posting
• Merubah Paradigma Recruitment & Selection
• Melaksanakan Proses Recruitment Selection secara Mandiri , Murah, Akurat, Cerpat dan Tepat
• Mengembangkan Alat Test Mandiri
• Assessment II

2. Development Phase

• Membuat Development Plan secara praktis dan aplikatif
• Menghitung Biaya Efektif Pengembangan Sumber Daya Manusia
• Mahir membuat TNA/Training Needs Analysis
• Membangun dan melaksanakan Training secara efektif dan efisien
• Membangun Development Center Mandiri
• Talent Pool Management
• Assessment Center Management
• Competency Gap Management
• Management Karir : Evaluasi, Suksesi, Promosi , dan Demosi
• Hubungan Industrial
• Teknik Pengembangan Kinerja
• Teknik Pengembangan Kepemimpinan
• Teknik Pengembangan Supervisor
• Membuat Alat Ukur Kinerja Mandiri
• Assessment III

3. Retention Phase

• Management Pengupahan
• Rewarding System
• Good Governance Management
• Coaching & Counseling
• Problem Solving & Decision Making
• Turn over Management
• Organization Culture Development
• Organization Development
• Assessment IV

III. ADMINISTRATION FUNCTION

• Absensi
• Perjanjian Kerja
• Peraturan Perusahaan
• Payroll
• Governance Relationship : Denpaker, Outsourcing Vendor dll
• Assessment

Metode Training SERTIFIKASI MANAJEMEN SDM

Multimedia, Group Discussion, Case Study, Assessment

Durasi Training SERTIFIKASI MANAJEMEN SDM

2  Hari

WAKTU  & TEMPAT TRAINING SERTIFIKASI MANAJEMEN SDM

• Hotel Sofyan, Jakarta
  1. 05 – 06 Oktober 2015
  2. 12 – 13 Oktober 2015
  3. 19 – 20 Oktober 2015
  4. 26 – 27 Oktober 2015
  5. 02 – 03 November 2015
  6. 09 – 10 November 2015
  7. 16 – 17 November 2015
  8. 23 – 24 November 2015
  9. 30 November-1 Desember 2015
  10. 07 – 08 Desember 2015
  11. 14 – 15 Desember 2015
  12. 21 – 22 Desember 2015
  13. 28 – 29 Desember 2015

Investasi dan Fasilitas

•  Rp.6.000.000 (Non Residential)
• Quota minimum 2 peserta
•  Fasilitas : Certificate,Training kits, USB,Lunch,Coffe Break, Souvenir
•  Untuk peserta luar kota disediakan transportasi antar-jemput dari Bandara/Stasiun ke Hotel khusus bagi perusahaan yang mengirimkan minimal 3 orang peserta)

Lead Instruktur

Drs.Syafarudin Alwi Ms and team

CERTIFIED HUMAN RESOURCE MANAGEMENT

cforms contact form by delicious:days