STRATEGI RETENSI KARYAWAN – Available Online

02 Nov, 2020 HR Management, Online Training, Recruitment and Selection, Yogyakarta 0

JADWAL ONLINE TRAINING

2020
11 – 12 November 2020 | Rp 2.900.000,- Online Training
16 – 17 November 2020 | Rp 2.900.000,- Online Training
2021
04 – 05 Januari 2021 | Rp 2.900.000,- Online Training

Jadwal Online Training Selanjutnya …

JADWAL TRAINING KELAS

2020
23 – 25 November 2020 | Rp 6.900.000 di Hotel Ibis Malioboro, Yogyakarta
07 – 09 Desember 2020 | Rp 6.900.000 di Hotel Ibis Malioboro, Yogyakarta
2021
04 – 05 Januari 2021 | Rp 6.900.000 di Hotel Ibis Malioboro, Yogyakarta

Jadwal Training Kelas Selanjutnya …

Deskripsi Training Strategi Retensi Karyawan

Mempertahankan karyawan yang memiliki kompetensi yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan bukanlah sebuah pekerjaan yang mudah dan membutuhkan strategi tersendiri. Besarnya nominal gaji bukanlah faktor tunggal yang membuat seorang karyawan bertahan di sebuah perusahaan. Isu turnover karyawan yang tinggi dalam suatu perusahaan menjadi momok yang sangat tidak diinginkan oleh sebuah perusahaan, karena akan sangat mempengaruhi produktifitas dan kinerja perusahaan. Tingginya tingkat turnover karyawan di sebuah perusahaan menjadi indikasi yang tidak sehat bagi pengelolaan sumberdaya manusia di perusahaan tersebut.

Retensi karyawan merupakan kemampuan perusahaan untuk mempertahankan karyawan potensial yang dimiliki perusahaan untuk tetap loyal terhadap perusahaan. Retensi karyawan mengacu pada kebijakan perusahaan untuk mencegah karyawan keluar dari perusahaan. Bagi perusahaan mempertahankan orang-orang yang berkompeten sangat penting karena mempertahankan karyawan lebih baik daripada mencari karyawan baru.

Apabila retensi karyawan tidak dilakukan dengan baik oleh perusahaan, hal tesebut akan menyebabkan meningkatnya angka turnover karyawan. Kerugian perusahaan tidak dapat dielakkan lagi ketika angka turnover sangat tinggi karena akan berdampak pula terhadap penambahan biaya rekrutmen dan pelatihan karyawan baru, turunnya kinerja unit tertentu, dan juga hilangnya modal pengetahuan dan keterampilan yang telah diberikan perusahaan.

Tujuan Training Strategi Retensi Karyawan

Pelatihan ini bertujuan:

Mengembangkan keterampilan peserta dalam merancang upaya retensi karyawan diperusahaan.
Membekali peserta dengan strategi yang dibutuhkan untuk meningkatkan retensi angkatan kerja milenial dan karyawan yang baru dipromosikan
Melakukan pengukuran tingkat retensi, turnover, dan kepuasaan karyawan.

Manfaat Training Strategi Retensi Karyawan

Melalui pelatihan ini, peserta akan dapat

Memahami alasan mengapa karyawan keluar dari perusahaan dan dampak negatif turnover karyawan bagi perusahaan dan individu.
Memahami berbagai faktor eksternal dan internal retensi karyawan,
Memahami keinginan dan kebutuhan karyawan dari perusahaan dan faktor-faktor yang menurunkan motivasi karyawan.
Membedakan karyawan yang berpotensi dengan yang berkinerja tinggi serta cara mengelolanya.
Memahami berbagai keterampilan kepemimpinan yang diperlukan dalam meningkatkan retensi karyawan.
Memahami dan menyusun strategi retensi karyawan bagi angkatan kerja milenial dan bagi karyawan yang baru dipromosikan.
Memahami pendekatan strategis dalam membangun budaya retensi karyawan diperusahaan.

Materi Training Strategi Retensi Karyawan

Mengapa turnover karyawan menjadi masalah yang serius
Mengapa retensi karyawan begitu penting
Apa yang diinginkan karyawan dari perusahaan
Karyawan berpotensi dan berkinerja yang tinggi
Pengukuran tingkat retensi dan turnover karyawan
Keterampilan kepemimpinan yang meningkatkan retensi karywan
Strategi retensi untuk karyawan Milenial
Strategi retensi untuk karyawan yang baru dipromosikan
Pendekatan strategis retensi karyawan
Membangun budaya retensi karyawan di perusahaan

Peserta Training

Business Owners, Start-up Owners & Entrepreneurs, Manager, Team Leader, New Managers & Supervisors, Talent Acquisition Professionals, Talent Management Staff, Human Resources Professionals,dan siapa saja yang ingin menambah informasi dan meminimalkan resiko turnover karyawan di perusahaan dengan mengembangkan kemampuan dalam merancang program retensi karyawan. Tidak diperlukan persyaratan khusus untuk berpartisipasi dalam pelatihan ini.

Metode Training

Presentasi, diskusi, studi kasus, latihan, dan games.

Lead Instruktur

QULTURA Training Team

JADWAL, METODE, KETENTUAN, INVESTASI DAN FASILITAS ONLINE TRAINING

Jadwal Online Training 2020

9 – 10 November 2020
11 – 12 November 2020
13 – 14 November 2020
16 – 17 November 2020
18 – 19 November 2020
20 – 21 November 2020
23 – 24 November 2020
25 – 26 November 2020
27 – 28 November 2020
30 November 2020 – 1 Desember 2020
2 – 3 Desember 2020
4 – 5 Desember 2020
7 – 8 Desember 2020
9 – 10 Desember 2020
11 – 12 Desember 202
14 – 15 Desember 2020
16 – 17 Desember 2020
18 – 19 Desember 2020
21 – 22 Desember 2020

Jadwal Online Training 2021

4 – 5 Januari 2021
6 – 7 Januari 2021
8 – 9 Januari 2021
11 – 12 Januari 2021
13 – 14 Januari 2021
15 – 16 Januari 2021
18 – 19 Januari 2021
20 – 21 Januari 2021
22 – 23 Januari 2021
25 – 26 Januari 2021
27 – 28 Januari 2021
29 – 30 Januari 2020
1 – 2 Februari 2021
3 – 4 Februari 2021
5 – 6 Februari 2021
8 – 9 Februari 2021
10 – 11 Februari 2021
15 – 16 Februari 2021
17 – 18 Februari 2021
19 – 20 Februari 2021
22 – 23 Februari 2021
24 – 25 Februari 2021
26 – 27 Februari 2021
1 – 2 Maret 2021
3 – 4 Maret 2021
5 – 6 Maret 2021
8 – 9 Maret 2021
12 – 13 Maret 2021
15 – 16 Maret 2021
17 – 18 Maret 2021
19 – 20 Maret 2021
22 – 23 Maret 2021
24 – 25 Maret 2021
26 – 27 Maret 2021
29 – 30 Maret 2021
31 Maret – 1 April 2021
5 – 6 April 2021
7 – 8 April 2021
9 – 10 April 2021
12 – 13 April 2021
14 – 15 April 2021
16 – 17 April 2021
19 – 20 April 2021
21 – 22 April 2021
23 – 24 April 2021
26 – 27 April 2021
28 – 29 April 2021
30 April – 1 Mei 2021
3 – 4 Mei 2021
5 – 6 Mei 2021
7 – 8 Mei 2021
10 – 11 Mei 2021
24 – 25 Mei 2021
28 – 29 Mei 2021
2 – 3 Juni 2021
4 – 5 Juni 2021
7 – 8 Juni 2021
9 – 10 Juni 2021
11 – 12 Juni 2021
14 – 15 Juni 2021
16 – 17 Juni 2021
18 – 19 Juni 2021
21 – 22 Juni 2021
23 – 24 Juni 2021
25 – 26 Juni 2021
28 – 29 Juni 2021
30 Juni – 1 Juli 2021
2 – 3 Juli 2021
5 – 6 Juli 2021
7 – 8 Juli 2021
9 – 10 Juli 2021
12 – 13 Juli 2021
14 – 15 Juli 2021
16 – 17 Juli 2021
21 – 22 Juli 2021
23 – 24 Juli 2021
26 – 27 Juli 2021
28 – 29 Juli 2021
30 – 31 Juli 2021
2 – 3 Agustus 2021
4 – 5 Agustus 2021
6 – 7 Agustus 2021
11 – 12 Agustus 2021
13 – 14 Agustus 2021
18 – 19 Agustus 2021
20 – 21 Agustus 2021
23 – 24 Agustus 2021
25 – 26 Agustus 2021
27 – 28 Agustus 2021
30 – 31 Agustus 2021
1 – 2 September 2021
3 – 4 September 2021
6 – 7 September 2021
8 – 9 September 2021
10 – 11 September 2021
13 – 14 September 2021
15 – 16 September 2021
17 – 18 September 2021
20 – 21 September 2021
22 – 23 September 2021
24 – 25 September 2021
27 – 28 September 2021
29 – 30 September 2021
1 – 2 Oktober 2021
4 – 5 Oktober 2021
6 – 7 Oktober 2021
8 – 9 Oktober 2021
11 – 12 Oktober 2021
13 – 14 Oktober 2021
15 – 16 Oktober 2021
20 – 21 Oktober 2021
22 – 23 Oktober 2021
25 – 26 Oktober 2021
27 – 28 Oktober 2021
29 – 30 Oktober 2021
1 – 2 November 2021
3 – 4 November 2021
5 – 6 November 2021
8 – 9 November 2021
10 – 11 November 2021
12 – 13 November 2021
15 – 16 November 2021
17 – 18 November 2021
19 – 20 November 2021
22 – 23 November 2021
24 – 25 November 2021
26 – 27 November 2021
29 – 30 November 2021
1 – 2 Desember 2021
3 – 4 Desember 2021
6 – 7 Desember 2021
8 – 9 Desember 2021
10 – 11 Desember 2021
13 – 14 Desember 2021
15 – 16 Desember 2021
17 – 18 Desember 2021
20 – 21 Desember 2021
22 – 23 Desember 2021
27 – 28 Desember 2021
29 – 30 Desember 2021

Metode Training Online

Metode pelatihan online dapat dilakukan dengan dua metode dimana Peserta dapat memilih metode yang sesuai. Metode tersebut adalah :

Metode Peserta Belajar Online Mandiri (Asinkron) yaitu:

Peserta mendownload materi pelatihan (dalam bentuk file PPT/PDF/video) dan belajar mandiri dengan waktu belajar diatur sendiri oleh peserta.
Masa aktif tayang setiap materi pelatihan 4 minggu dengan disediakan konsultasi maks 4 jam online dihitung sejak materi mulai ditayangkan.
Apabila diperlukan peserta dapat diskusi atau konsultasi terkait dengan materi yang akan difasilitasi oleh konsultan/trainer melalui berbagai media seperti Google Meet, Hang Out, Zoom, Team link, atau WhatsApp sesuai dengan kesepakatan.
Tersedia paket harga khusus jika ada beberapa orang mendaftar untuk training yang sama dan dari perusahaan yang sama

Metode Live Online Training (Sinkron) yaitu:

Instruktur mengajar secara LIVE dengan durasi 4 jam perhari selama 2 hari secara terjadwal
Media Live training dapat menggunakan Google Meet, Hang Out, Zoom atau Team link.
Tersedia harga khusus jika training yang sama diikuti oleh beberapa peserta dari perusahaan yang sama

Ketentuan Online Training

Persiapan Peserta

Dianjurkan menggunakan laptop, bukan smartphone.
Koneksi internet yang stabil.
Buku dan alat tulis.

Platform yang digunakan

Beberapa alternative platform Zoom, Google Meet, Hang Out, Team link atau Webex untuk conference live training
Materi, tugas dan dokumen lain akan diupload dalam Google Classroom
Peserta menginstall aplikasi sesuai yang akan digunakan

Investasi dan Fasilitas Online Training

Course Fee Rp 2.900.000
Modul online training
Certificate training Hardcopy dan atau Softcopy

JADWAL DAN INVESTASI TRAINING KELAS

Jadwal Training 2020

Hotel Ibis Malioboro, Yogyakarta

23 – 25 November 2020
30 November 2020 – 2 Desember 2020
7 – 9 Desember 2020
14 – 16 Desember 2020
21 – 23 Desember 2020
28 – 30 Desember 2020

Jadwal Training 2021

4 – 5 Januari 2021
11 – 12 Januari 2021
18 – 19 Januari 2021
25 – 26 Januari 2021
1 – 2 Februari 2021
8 – 9 Februari 2021
15 – 16 Februari 2021
22 – 23 Februari 2021
1 – 2 Maret 2021
8 – 9 Maret 2021
22 – 23 Maret 2021
29 – 30 Maret 2021
5 – 6 April 2021
12 – 13 April 2021
19 – 20 April 2021
26 – 27 April 2021
3 – 4 Mei 2021
10 – 11 Mei 2021
24 – 25 Mei 2021
2 – 3 Juni 2021
7 – 8 Juni 2021
14 – 15 Juni 2021
21 – 22 Juni 2021
28 – 29 Juni 2021
5 – 6 Juli 2021
12 – 13 Juli 2021
21 – 22 Juli 2021
26 – 27 Juli 2021
2 – 3 Agustus 2021
11 – 12 Agustus 2021
18 – 19 Agustus 2021
23 – 24 Agustus 2021
30 – 31 Agustus 2021
6 – 7 September 2021
13 – 14 September 2021
20 – 21 September 2021
27 – 28 September 2021
4 – 5 Oktober 2021
11 – 12 Oktober 2021
20 – 21 Oktober 2021
25 – 26 Oktober 2021
1 – 2 November 2021
8 – 9 November 2021
15 – 16 November 2021
22 – 23 November 2021
29 – 30 November 2021
6 – 7 Desember 2021
13 – 14 Desember 2021
20 – 21 Desember 2021
27 – 28 Desember 2021

Investasi dan Fasilitas

Rp 6.900.000 (Non Residential)
Jika Perusahaan/ Instansi mengirimkan lebih dari satu peserta pada judul dan tanggal yang sama maka akan di berikan potongan harga pada peserta kedua dan seterusnya masing – masing sebesar Rp 1.000.000 per peserta.
VIP training Rp 8.900.000 (4 Hari , Non Residential dengan tambahan Fasilitas Paket studi lapangan/ City tour dan Belum Termasuk Pajak PPn 10%)
Quota minimum 2 peserta
Fasilitas: Certificate, Training kits, USB, Lunch, Coffe Break, Souvenir
Untuk peserta luar kota disediakan transportasi antar-jemput dari Bandara/ Stasiun ke Hotel khusus bagi perusahaan yang mengirimkan minimal 3 orang peserta)