Butuh Training?

Silakan ketik kebutuhan training Anda di sini. Ada lebih 14.000 topik dan 250.000 event sepanjang tahun 2024

Tag: Manajemen Kinerja

PERFORMANCE MANAGEMENT

Acara 10 – 11 Oktober 2019 – 16 hours effective | Rp. 3.900.000 di Hotel Lumire, Jakarta     Performance Management Training Objectives Do you already have performance management system in place? Did the system produce worthwhile business results? Are people performing better? Are non-contributors being identified and systematically eliminated? Are . . . Read more

Performance Indicator Management

Acara 03 – 05 September 2018 | Rp 5.900.000,- per peserta di Hotel Ibis, Yogyakarta 12 – 14 September 2018 | Rp 5.900.000,- per peserta di Hotel Ibis, Yogyakarta 17 – 19 September 2018 | Rp 5.900.000,- per peserta di Hotel Ibis, Yogyakarta 24 – 26 September 2018 | Rp 5.900.000,- per peserta di . . . Read more

PERFORMANCE APPRAISAL

Acara 20 – 21 Maret 2018 | Rp 3.750.000,- di Hotel Pomelotel, Jakarta 10 – 11 Juli 2018 | Rp 3.750.000,- di Hotel Pomelotel, Jakarta 18 – 19 September 2018 | Rp 3.750.000,- di Hotel Pomelotel, Jakarta 06 – 07 November 2018 | Rp 3.750.000,- di Hotel Pomelotel, Jakarta Workshop . . . Read more

Coaching & Counseling Skills

ACARA Jumat–Sabtu, 24 – 25 November 2017 | Rp.2.800.000,- di Depok/ Jakarta Jumat–Sabtu, 08 – 09 Desember 2017 | Rp.2.800.000,- di Depok/ Jakarta Jumat–Sabtu, 22 – 23 Desember 2017 | Rp.2.800.000,- di Depok/ Jakarta   MENGAPA DIPERLUKAN ? Menjalankan tugas sebagai seorang atasan tidak hanya perlu kemampuan dalam menangani tugas-tugasnya . . . Read more

PERFORMANCE MANAGEMENT

Acara 28 – 30 Maret 2016 | Rp. 5.950.000/person di Yogyakarta 25 – 27 April 2016 | Rp. 5.950.000/person di Yogyakarta 23 – 25 Mei 2016 | Rp. 5.950.000/person di Yogyakarta 20 – 22 Juni 2016 | Rp. 5.950.000/person di Yogyakarta Jadwal Selanjutnya …       PENDAHULUAN PERFORMANCE MANAGEMENT: . . . Read more

Performance Appraisal and Management

Acara 08 – 09 Desember 2015 | Rp 3.500.000 di Bandung   Performance appraisal adalah proses evaluasi berkala yang dilakukan oleh atasan dan bawahan dalam suatu organisasi untuk memastikan pencapaian sasaran. Jika dilaksanakan dengan tepat, performance appraisal merupakan suatu kegiatan sekaligus alat yang bermanfaat bagi organisasi maupun karyawan. Selain memberikan umpan balik . . . Read more