TRAINING OF TRAINERS (TOT) – Available Online

JADWAL TRAINING ONLINE

Tanggal 22 Juli 2021 , Rp 1.750.000,-

Jadwal Training Online 2021 Selanjutnya…

JADWAL TRAINING KELAS

Tanggal 28-29 Juli 2021, Rp 4.500.000,- | Dreamtel/ Hotel Maxone, Jakarta

Jadwal Training Kelas 2021 Selanjutnya…

PENGANTAR TRAINING OF TRAINERS (TOT)

Dalam proses pembelajaran dan pelatihan, peran fasilitator sangat penting sebagai media pencapaian pemahaman materi yang disampaikan kepada peserta pembelajaran dan pelatihan. Seorang fasilitator harus memiliki kompetensi yang sesuai, sehingga kinerja dan wawasan para fasilitator dapat membantu mewujudkan tujuan dan target yang akan dicapai oleh peserta. Seorang fasilitator harus memiliki kemampuan dalam memfasilitasi peserta training untuk mengembangkan diri dan memperluas wawasan. Selain itu fasilitator juga dituntut memiliki kekuatan mental dan kepercayaan diri sebagai pelatih dan pengajar dengan teknik-teknik penyampaian pelatihan sehingga menjadi trainer yang berkualitas dan profesional.

TUJUAN TRAINING OF TRAINERS (TOT)

Setelah mengikuti pelatihan Training of Trainers (TOT) ini, peserta akan:

1. Peserta memahami peran dan fungsi mereka sebagai fasilitator untuk dapat melakukan presentasi dengan profesional menyampaikan materi dengan tepat sasaran, memberikan arahan kepada pesertanya hingga memenuhi target yang diberikan.
2. Peserta memahami pelatihan yang efektif.
3. Peserta memahami melakukan sesuatu yang tepat dengan kondisi training.
4. Peserta memahami Siklus pelatihan; Desain dan penyampaian pelatihan; Teknik presentasi; dan Penguasaan audiens.
5. Peserta mampu melakukan praktek, kemudian dievaluasi dan direview.

PESERTA TRAINING

Program ini ditujukan bagi Training of Trainers Fasilitator internal dan kandidat fasilitator dari semua segmen Unit Bisnis dan Support.

MATERI TRAINING OF TRAINERS (TOT)

TOPIK 1: MAKNA PELATIHAN DAN SIKLUS PELATIHAN

• Makna Pelatihan
• Perbedaan Pelatihan, Kursus, dan Pendidikan
• Siklus Pelatihan: Assess and analyze needs; Develop training objectives; Design and develop the program; Implement the design; dan Evaluate performance

TOPIK 2: DESAIN DAN PENYAMPAIAN MATERI

• On-the-job Training Methods:

1. Coaching
2. Mentoring
3. Job Rotation
4. Job Instruction Technology
5. Apprenticeship
6. Understudy

• Off-the-Job Training Methods:

1. Lectures and Conferences
2. Vestibule Training
3. Simulation Exercises
4. Sensitivity Training
5. Transactional Training

TOPIK 3: TEKNIK PRESENTASI

1. Teknik Presentasi

1. 1. Tunjukan minat dan terhubung dengan audience
   2. Fokus terhadap kebutuhan audience
   3. Menjaga tetap simple (sederhana): Konsentrasi pada pokok bahasan
   4. Tersenyum dan kontak mata dengan audience
   5. Mulailah dengan kuat (antusias)
   6. Ingat pedoman 10-20-30
   7. Tell Stories
   8. Gunakan suara (voice) anda dengan efektif
   9. Manfaatkan bahasa tubuh
   10. Relaks, Ambil nafas, dan Nikmati
2. Aspects of Effective Speaking
   1. Words:
      1. Your audience
      2. Shorter sentences
      3. Simpler words
   2. Voice:
      1. Confident
      2. Slow down
      3. Keep your head up
      4. Pause occasionally
   3. Vocal:
      1. Volume
      2. Clarity
      3. Variety
      4. Pace: Volume: Pitch – Inflection – Emphasis:  Pause:
      5. Body language.
   4. Teknik Membangun Hubungan

TOPIK 4: PENGUASAAN AUDIENCE

1. Mengelola audience
   1. Bertanya kepada audience (klas)
   2. Periksa reaksi audience selama presentasi.
   3. Memberi kresempatan audience untuk bertanya atau memberi komentar
   4. Bila audience memberikan reaksi negatif, jangan abaikan. Pelajari apa yang menjadi harapannya.
   5. Bila dalam presentasi perlu referensi lebih lanjut, maka bisa ditambahkan atau beri asistensi
2. Mengaktifkan audience
   1. Bertanya
   2. Beri kesempatan berbicara
   3. Buat terang benderang
   4. Buat tantangan
   5. Gunakan teknik interaktif
   6. Rekam audience
   7. Gunakan aktivitas fisik (streching)
   8. Gunakan teknik Colour-coordinate groups
   9. Bergerak di antara audience
   10. Tanam informasi di balik atau bawah kursi
   11. Buat menjadi dialog.
3. KERJA KELOMPOK/INDIVIDUAL: MENYUSUN DESAIN MATERI
   1. Briefing: Teknik Menyusun Materi Presentasi
   2. Kerja Individual dalam Kelompok Menyusun Materi Presentasi
   3. Umpan Balik dan Diskusi
4. PRAKTEK DAN LATIHAN

FASILITATOR TRAINING

TEAM TRAINER

JADWAL, INVESTASI DAN FASILITAS TRAINING ONLINE 2021

Jadwal Training

• Tanggal 29 Juli 2021
• Tanggal 31 Agustus 2021
• Tanggal 28 September 2021
• Tanggal 28 Oktober 2021
• Tanggal 25 November 2021
• Tanggal 28 Desember 2021

INVESTASI

• Rp 1.750.000,- Running Minimal 2 Orang Peserta

FASILITAS

1. Soft Copy Materi (Dikirim By Email)
2. Sertifikat Kehadiran (Dikirim Via JNE)

JADWAL, INVESTASI DAN FASILITAS TRAINING KELAS 2021

Jadwal dan Lokasi Training

• Tanggal 28-29 Juli 2021
• Tanggal 30-31 Agustus 2021
• Tanggal 27-28 September 2021
• Tanggal 27-28 Oktober 2021
• Tanggal 24-25 November 2021
• Tanggal 27-28 Desember 2021
• LOKASI: Hotel Ibis Arcadia/ Hotel Dreamtel / Hotel Hi / Hotel Blue Sky Jakarta

INVESTASI

• Rp 4.500.000,- di Jakarta
• Rp 6.000.000,- di Bandung

FASILITAS

1. Seminar Kits ( Handcopy Materi + Tas + ATK + Flashdisk)
2. Makan Siang
3. Coffee Break
4. Sertifikat

TRAINING OF TRAINERS (TOT)

cforms contact form by delicious:days